セネガル駐在求人に強い転職会社を紹介しています。
＜セネガル駐在求人に”特に”強い転職会社＞
他のセネガル駐在求人に強い転職会社については、下部で紹介しています。
パソナキャリア、リクルートエージェント、JACリクルートメント、ビズリーチ、ランスタッドの場合は、現在、日本以外で海外に駐在・在住している方でも、今住んでいる国もしくは他の国の駐在求人を紹介してもらうことが可能です。
メール・電話でのやり取りとなりますが、現在、住んでいる国からの応募も可能なので、まずは求職者登録（会員登録）をして、コンタクトを取ってみてください。
各転職会社によって、希望する国の駐在求人を取り扱いのある・ないというのは出てくるので、なるべく、求人情報の取りこぼしがないように、複数の転職会社にコンタクトを取るようにしてください。
セネガル駐在員求人は募集される機会は、まだまだ少なく、募集は断続的です。
ただ、今後は増加していく傾向と言われており、現にセネガルは外資誘致の為に西アフリカ最大規模の経済特区を整備しています（ジャムナジョ経済特区）。
※セネガルには大まかにサン・ルイ経済特区、ダカール経済特区、サンジャラ経済特区の3つの経済特区があり、外資誘致にはかなり積極的です（ジャムナジョ経済特区はダカール経済特区の中にある）。
すでに、旧宗主国のフランス企業を中心に、トルコ、中国、ドイツ、アメリカ、UAE、インドなどの外資系企業が立て続けに進出しており、今後は駐在員募集は外資系企業を中心に活発になっていくでしょう。
例えば、フランス企業であれば、エファージュ（建設）、アルストム（鉄道車両製造）、シストラ（鉄道コンサルティング）などが近年になり、セネガルに進出しています。
もちろん、日系企業もすでに15社ほどセネガルに進出しており、日系企業からも断続的ではありますが、駐在員募集がされることがあります。
セネガルに進出している日系企業の具体的な起業としては、三菱重工業、ニプロ、小松製作所、カゴメ、三菱商事などが挙げられます。
例えば、カゴメの場合は、加工用トマトの栽培・仕入れ・販売を行うKagome Senegal Sarlを設立しています。
また、三菱商事の場合は厳密には拠点を置く企業は、アフリカ20カ国に拠点を持つシンガポール農業商社Olamで、2015年に資本業務提携をしており、Olam社から駐在員募集が三菱商事経由で行われます。
日系そして外資含めれば業種については非常に幅広く、セネガルには進出していますが、現状は、食品加工、建設資材製造、衣料品製造（縫製）、電機・ITなどで進出している企業は少ないため、セネガル政府もこういった業種については誘致を今後も積極的に行っていくと表明しています。
その為、現状進出の少ない業種で駐在員募集を探している場合は、根気強く、求人状況を常に転職会社を通じてチェックしておくことをオススメします。
セネガル駐在求人に強い転職会社は事前にお伝えしているパソナキャリア、リクルートエージェント、そしてJACリクルートメントで取り扱う機会が最も多いです。
パソナキャリア、リクルートエージェントの2つは必ず活用することは前提にしつつも、タイミング次第ではJACリクルートメントでしか取り扱っていないセネガル駐在求人を保有している場合あります。
その為、必ずパソナキャリア、リクルートエージェントの2つ以外にも、JACリクルートメントにも求職者登録（会員登録）だけはしておき、情報の取りこぼしのないようにしてください。
セネガル駐在員求人以外の選択肢
すでに述べているように、セネガル駐在員求人は現状はタイミング次第と言えますし、今後は増えていく可能性は多いです。
現時点で希望する条件の駐在員求人の募集がなくても、長期的に転職活動を行えるのであれば、それほど難しくはないと思います。
（冒頭でも紹介しているパソナキャリア、リクルートエージェント、そしてJACリクルートメントに求職者登録をして求人募集を気長に待つというのが基本的な転職活動になると思います）
ただ、セネガル駐在に特別こだわりがないのであれば、別の選択肢も検討しておいてもいいでしょう。
具体的には他のアフリカの国への駐在求人や、セネガルに海外出張のある海外営業求人などが選択肢として挙げられます。
他のアフリカの国への駐在求人については、セネガル近隣の西アフリカ諸国の場合はセネガルよりも駐在員募集が少なくなってしまうので現実的ではありませんが。
同じ西アフリカにあるナイジェリア、ガーナ、コートジボワールなどであれば、日系含めた外資はセネガルよりも進出しています。
なので、この3つの国への駐在員求人まで視野に入れられるのであれば、選択肢はぐっと広がります。
もちろん、セネガルと関わる求人にこだわりがあるのなら、セネガルに海外出張のある海外営業求人も有力です。
こういった海外営業求人の場合は、セネガル現地には駐在所を置いてはいませんが、現地企業などと代理店契約などを結んでいる為、定期的に海外出張を行っている企業が40社弱あります。
ただ、セネガル限定でアフリカ出張があるわけではないので、その点は必ず頭に入れておきましょう。
今紹介したような、セネガル以外のアフリカ諸国の駐在員求人や、セネガルへの海外営業求人などについても、すでに紹介しているパソナキャリア、リクルートエージェント、JACリクルートメントで取り扱っているので、セネガル駐在員求人と合わせて紹介してもらうようにしましょう。
【現在、会社に勤めていて退職・退社前の人は必ずチェック】
現在、会社に勤めていて転職先を考えていたり、上記で紹介している転職会社を使って転職先を見つけたとしても、スムーズに退職・退社が行えないという人が非常に多いです。
実際に、このサイトにも以下のような問い合わせが多くなっています。
「退職願いは出したが悪意のある退職引き延ばしに近い引継ぎにあっている」
「そもそも退職願を出しても受け付けてもらえないし、どうしたら良いのか...」
「今、ブラック企業に勤めているので、辞めること自体を言い出せなくて困っている」
「辞めたいけど、有給を買い取ってもらいたいし退職金などそもそも出るのか、交渉とかはどうすればいいか...」など...退職をしたい以外にも、退職時の退職金の支払いや、有給の買取や残業代などのお金に関することなどで退職を躊躇している人も多く、わりと社会問題にもなっていることを知っている方も多いでしょう。
そういった社会背景もあり、最近では「退職代行サービス」などの退職希望者がスムーズにかつ、「出社しなくても退職できる」「退職金の請求などを代行してくれる」など、退職にまつわることを代行してくれるサービスを行う民間企業が増えています。
ですが、実際には民間の退職代行サービスを使っても、退職できないケースも多く、また逆に勤めている会社から悪意のある懲戒解雇をされてしまったり、損害賠償請求をされてしまったりなどトラブルが多いというのも実情です。
※実は民間企業が退職の代行業務を行う際には、弁護士資格が必要となりますが、弁護士資格を要していない企業が退職代行サービスを行っていることもあり、トラブルになっているのです。
※懲戒解雇されてしまえば、本来、支払われるべき退職金などの支払いが会社からされなくなる恐れもあり。
こういった問題もあるので、最近では退職代行業務を法的に行うことが可能な、弁護士のいる法律事務所が退職代行サービスを行っているケースが増えています。
（実際には、昔から弁護士事務所は退職代行に近いサービスを行っていましたが、あまり知られてはいませんでした）
例えば、「汐留パートナーズ
」は退職代行サービスを法律事務所の中では先駆けて行っています。弁護士にしかできない交渉を、あなたが務めている会社に代行して行ってくれるのです（全国対応）。
- 有給休暇の取得交渉
- 未払い給料・未払い残業代がある場合の対応・請求
- 退職金の請求など...
- その他※汐留パートナーズの退職代行サービスの公式サイト
上記でも少し触れていますが、こういった退職者の権利である交渉や請求については、弁護士資格がないと行えません。
なので、退職を現在考えている人で「”法律”の専門家に任せてスムーズに円満に退職を行いたい」「退職する際には、退職金や残業代などをしっかりと会社に払ってもらいたい」というかたは、法律事務所が行っている退職代行サービスを活用することをオススメします。
また、その他にも、以下のような悩みや問題があって、退職に踏み出せない人も、まずは汐留パートナーズに相談してみてください（相談は無料）。
- 即日で退社したい（会社に出社せず退職したい）
- 会社と連絡を取らずに退職したい
- 親にバレずに退職したい
- パワハラやイジメがひどくて退職したい
- 社員寮に住んでるけど退職したいなど...
→汐留パートナーズの退職代行の無料相談・依頼はこちら（LINE・メールどちらでも相談可能、全国対応）
何度も言っているように、民間の転職代行サービスの場合は退職金支払い請求など...出来ないことが多く、結局、そういったところに相談しても時間の無駄になってしまい、早く退職したいのに、さらに時間がかかるといったことも起きかねません。
なお、汐留パートナーズの場合は無料相談を行った後に、実際に退職代行サービスを活用して退職する場合には着手金として、55,000円の費用が掛かります。
民間企業が運営する退職代行サービスの場合は、着手金が30,000円程度で非常に価格を押さえていたりしますが、そもそも弁護士が行える請求・交渉事（有給取得、給与未払い、退職金、残業代など）が出来ないため、金額が安くなっているのです。
一応、民間企業でも法律事務所と組んで退職代行サービスを行っている企業もありますが、民間会社に払う金額+弁護士に払う金額が上乗せされてしまうので、着手金だけで10万円以上の金額がかかってしまう場合もあります。
さらに退職できなかった場合に返金保証を付けるなどをうたっていたりする業者もありますが、退職代行を使ったのに退職できずに、そのまま会社に在籍して会社とトラブルになることもあり、最終的に汐留パートナーズなどの法律事務所が行っているサービスを使うという形になる方が多いです。
なので、二度手間になってしまうこともあるので、法律事務所に退職代行サービスの相談・依頼をする方が賢明な選択でしょう
汐留パートナーズの場合は、法律事務所が”直接”退職代行サービスを行っているので、着手金は業界内でも非常にリーズナブルで、中間のマージンなども金額に上乗せはされていません。
（他の法律事務所でも退職代行サービスに近い相談は受け付けてくれますが、相談だけでも8,000~10,000円取られる場合や、着手金も見積もりしてもらう形となるので時間がかかります）
汐留パートナーズは全国どこからでも利用が可能なので、どういった形でスムーズに退職できるかどうか、無料でまずは相談してみてください。
→汐留パートナーズの退職代行の無料相談・依頼はこちら（LINE・メールどちらでも相談可能、全国対応）
また、出社せずに引継ぎ（私物引き取りも可能）なども可能ですし、退職後の離職票、保険証、年金手帳などの必要書類の返却も代行してくれます。
会社に行かずに退職したい人は、こういった法律事務所が運営の退職代行サービスを活用してみてください。
また、退職する人の権利としてもらえる退職金、そして支払われていない残業代、未払い賃金などがあれば、お金に関することも気になる場合は解決させて、新しい職場でいち早く働けるように心身ともに、新たなスタートをきりましょう。
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